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上海夜生活论坛 一、编制荆门市人力资源和社会保障事业发展规划和年度;起草人力资源和社会保障规范性文件并组织实施和监督检查。
二、拟订荆门市人力资源市场发展规划和人力资源流动管理办法并组织实施，建立统一规范的人力资源市场并负责监督管理，加强区域人才合作。
三、负责荆门市促进就业工作，完善公共就业服务体系，推动创业带动就业。负责全市就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导工作。
四、统筹建立覆盖荆门市城乡的社会保障体系。编制全市社会保险基金预决算草案并组织基金预算的执行，承担参加养老保险离退休人员的社会化管理工作。
上海夜生活论坛 五、负责荆门市职业能力建设工作。拟订专业技术人才、高技能人才、农村实用人才培养和激励办法并组织实施。
六、建立荆门市机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，拟订企业劳动标准实施办法，监督检查实施情况。
上海夜生活论坛 七、指导荆门市事业单位人事改革工作，拟订事业单位人员和机关工勤人员人事管理规定并组织实施，会同有关部门加强事业单位人员宏观管理。
八、负责荆门市专业技术人员队伍建设和人才资源的开发、配置与管理工作;负责高级专门人才的引进、选拔、培养、管理和服务工作;拟订全市深化职称改革的方案、措施并组织实施;负责全市专业技术资格、职(执)业资格考试工作的监督管理。
九、拟订荆门市军队转业干部安置、培训计划并组织实施;负责自主择业军队转业干部管理服务工作。
十、负责全市行政机关公务员综合管理，贯彻落实公务员录用、登记、考核、任免、奖惩、职位管理、流动、培训、辞职辞退、申斥控告等政策法规。
上海夜生活论坛 十一、推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。
十二、拟订荆门市协调劳动关系的意见并组织实施，建立健全劳动关系协调机制，维护劳动者合法权益;主管全市劳动人事争议调解仲裁和劳动保障监察工作。
上海夜生活论坛 十三、承办上级交办的其他事项。
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